團建小游戲中的猜謎語活動能鍛煉員工的思維能力和想象力。可以準備一些不同類型的謎語，比如字謎、物謎、成語謎等。將員工分成幾個小組，每個小組輪流派一名表示上臺抽謎語。表示抽到謎語后，有一分鐘的思考時間，然后向其他小組的成員描述謎語的答案，但不能直接說出答案中的字。其他小組的成員根據表示的描述進行猜測，猜對的小組得一分。猜謎語活動過程中，大家積極思考，踴躍發言，現場氣氛十分活躍。通過這個游戲，員工們不只學到了很多新知識，還增進了彼此之間的交流和互動。團建項目選冰壺大戰，團隊在競技中，提升策略思維。揚州團建月

團建游戲是團建活動中不可或缺的重要組成部分，它能夠以輕松有趣的方式，提升團隊成員的各項能力。像“驛站傳書”這樣的團建游戲，要求團隊成員通過非語言的方式，將信息從隊伍的一端傳遞到另一端。在這個過程中，成員們需要充分發揮自己的創造力和溝通能力，不斷嘗試不同的傳遞方法，以確保信息的準確傳達。這個游戲不只考驗了團隊成員之間的默契程度，還鍛煉了大家的創新思維和問題解決能力。而“齊眉棍”游戲則需要團隊成員們共同用手指托住一根棍子，使其保持水平下降，這要求大家必須保持高度的集中和協調一致，培養了團隊成員的團隊協作精神和責任感。通過參與各種團建游戲，成員們在歡樂中收獲了成長和進步。江蘇趣味團建執行企業團建玩創意繪畫接龍，團隊共同完成一幅畫作。

部門團建是針對特定部門開展的團建活動，旨在提升部門內部的協作效率和工作默契。根據部門的工作特點和需求，設計一系列與之相關的團建項目。例如，對于銷售部門，可以組織一場模擬銷售場景的團建游戲。將成員們分成若干小組，每個小組扮演不同的銷售團隊，面對各種模擬客戶，進行銷售談判和產品推廣。在這個過程中，成員們需要充分發揮自己的銷售技巧和團隊協作能力，共同完成銷售任務。通過這樣的團建活動，部門成員們能夠更加深入地了解彼此的工作方式和優勢，在今后的工作中更好地配合，提高整個部門的工作效率和業績。

百人鼓動人心。項目簡介；將一個網球或者有一定彈力的球放在鼓面上，在大家的通力協作下，使鼓有節奏地平穩地把球連續地顛起，不落地；球掂起高度不低于鼓面10厘米，球不得落到鼓面以外的其他地方，否則重新開始計數；在規定的時間內，記連續顛球的個數多的一次。項目成效；通過游戲比賽達到團隊對其目標確定和進行分解，并通過不斷嘗試的成功來激勵人心，讓隊員體會團隊協作以及游戲對抗中不放棄的的重要性。神筆馬良。項目簡介；在工作上我們一起經歷，一起成長，把我們的感悟，用團隊的力量書寫在宣紙上，收藏我們的墨寶·······在地上放一張大紙，所有隊員拉繩子的末端，不得接觸毛筆，按照教練的要求完成指定的任務，以完整性（不能寫草書）和完成時間作為成績。項目成效；1、加強團隊精神。2.培養團隊配合協作能力。3.感受團隊配合協作中，各成員之間的溝通方式與行為方式的變化及所需要的調整。4.提升團隊士氣，激發飽滿的激情。團隊團建開展讀書分享會，交流感悟，豐富團隊知識。

多米諾主題團建：多米諾骨牌偉大絢麗的多米諾圖案，往往由幾百、幾千乃至上萬張骨牌組成。多米諾骨牌按間距排列，輕輕碰到前端的一枚，將會產生神奇的連鎖反應，制作出唯美的圖案、拼圖。多米諾是一種運動，也是一種文化。挑戰戈德堡主題團建：挑戰戈德堡以新征程為主題的，需要所有成員設計并制造出一套大型的戈德堡裝置來完成規定的任務。團隊所有伙伴使用超過50種道具完成一個巨型的能力傳遞反應機械，將一個很小的力量將一艘團隊的大船推動出港以“夢想起航”為團建主題，激發團隊的夢想和追求。揚州團建月

團建項目選定向越野，團隊在探索中，提升協作能力。揚州團建月

戶外拓展團建是近年來備受青睞的團隊活動形式，它將自然環境與團隊協作訓練巧妙融合。在一片開闊的山林間，團隊成員們被分成若干小組，開啟一系列充滿挑戰的任務。比如“信任背摔”項目，一名成員站在高臺上，背對隊友直直倒下，下方的隊友們則用雙手搭建起安全的“港灣”。這個項目考驗著成員間的信任，當站在高臺上的人克服內心恐懼，毅然倒下的那一刻，團隊間的信任紐帶便悄然加深。還有“盲人方陣”，所有成員蒙上眼睛，在規定時間內用繩子圍成一個較大的正方形。這需要大家充分溝通、明確分工，有人負責指揮方向，有人負責調整繩子的位置，在黑暗中摸索前行，共同克服困難。戶外拓展團建不只能讓員工在自然中放松身心，更能通過這些項目提升團隊的溝通協作能力、問題解決能力，讓團隊在面對挑戰時更加團結、有凝聚力。揚州團建月