衡水電信招聘營業員

一、招聘要求：

1、全日制統招大專及以上學歷；

2、身高：男173CM以上，女162CM以上；

3、年齡：30周歲以下，特別***者可放寬到32周歲；

4、高度的責任心和客戶服務意識，親和力強，有耐心。

二、崗位職責：

1、負責營業廳內電信產品的宣傳及營銷工作；

2、負責營業廳內各類用戶咨詢、投訴、建議、意見的受理、解決；

3、掌握公司各業務的資費政策及辦理流程，了解用戶需求，協助用戶完成各項業務的辦理；

三、薪資福利待遇：轉正后崗位工資+績效綜合工資3000-5000（根據個人能力）五險+意外，一年以后交一金。 山東檢修所招聘待遇怎么樣？饒陽品質職業培訓咨詢問價

衡水市桃城區2022年事業單位公開招聘27名工作人員公告

四、招聘辦法和程序

（一）報名。本次招聘實行網上報名、資格審查，每人限報考一個事業單位的一個崗位。報名資格審核工作按干部人事管理權限由用人單位主管部門負責審核把關。信息發布網址：桃城區事業單位招聘考試網報名時間：第一階段：2022年9月26日9:00—9月30日16:00。繳費時間：9月26日09：00至10月1日12：00。“高校畢業生”崗位、“服務基層項目人員定向招聘”崗位、“大學生退役士兵”崗位報名。對于有效報名人數不滿足開考比例的崗位轉為普通崗位進行第二階段報名，不滿足開考比例的普通崗位予以取消，相應報考人員重新報名。第二階段：2022年10月8日9:00—10月12日16:00繳費時間：10月8日09：00至10月13日12：00。特別提醒:報名截止前2天報名人員比較集中,容易出現網絡擁堵，請盡量避開高峰期報名、繳費。 饒陽咨詢職業培訓哪個好政府專職消防員可以選擇工作地點嗎?

石家莊招聘銀行大堂經理崗位要求：

1、26周歲以下，本科及以上學歷；

2、學習能力強，普通話標準，形象好氣質佳；

3、該崗位為儲備干部招聘，表現優異者可競聘為大堂主管。

崗位職責：

1、在銀行營業網點辦公，負責大堂業務；

2、負責詢問、指導、引導來訪客戶進行業務辦理；

3、負責為客戶做銀行產品業務的咨詢；崗位發展渠道：崗位待遇：轉正工資4000-6000，五險一金及員工體檢午餐員工工裝節日福利等及其它福利待遇。

【正規的合同簽署】入職即簽訂勞動合同；

【暢通的轉正渠道】可參加銀行內部競聘，表現優異者可競聘為銀行正式員工；

【***的轉崗機會】入職滿一年，表現***者符合相關條件可申請轉崗；

【跨職能晉升通道】在公司工作滿一年后，可參加公司管理崗位內部競聘。

衡水市桃城區衛健系統2022年公開選聘57名臨床醫學類人才公告網上報名的基本程序：

1.考生開始報名前，須完全了解本次招聘政策和擬招聘崗位條件，認真閱讀公告、《衡水市桃城區衛健系統2022年公開選聘臨床醫學類人才考生防疫與安全須知》(見附件)，并承諾履行《誠信承諾書》，然后按步驟進行具體操作。

2.網上報名實行嚴格的自律制度，對提交審核報名信息的真實性負責，在任何環節，凡發現考生存在填報信息不真實、相關材料內容與報名資格條件不符等情況，即取消資格，并記入不良記錄名單，問題嚴重的要追究責任。

3.網上報名須使用有效期內的二代居民身份證申請“報名號”，并選擇報考職位，獲取“報名號”和“初始密碼”后才能登錄報名系統，進行填表和提交審核，報名號是登錄報名系統的***標識，密碼可修改，均務必牢記并保管好。

4.按網上報名有關要求規范填寫或選擇表項，上傳的電子照片要符合要求，否則將被報名系統自動拒絕。報考信息通過審核后才能進行繳費操作，繳費成功即完成報名。 黃驊市人民醫院2022年公開招聘57名工作人員；

保定區域天然氣輸場站運營人員招聘工作內容：

（1）負責長輸場站生產輸氣工作，做到按調度指令正常安全供氣，處理好當班發生的問題并做好記錄。

（2）熟悉場站工藝流程及操作規程。

（3）認真執行交接班和巡回檢查制度，發現設備故障和異常現象及時正確處理。

（4）認真做好場站設備的日常維護工作，確保設備正常運行。妥善保管材料和工器具。

（5）按規定要求記錄各種原始數據。

任職資格：

（1）中專及以上學歷；

（2）有燃氣行業相關工作經驗優先考慮；

（3）能接受異地駐站。工作時間：12小時白班和夜班倒班制。福利待遇：3-5K，各項補貼，繳納五險一金，帶薪年假，**食宿，每年定期**體檢節日福利。

工作地點：保定周邊縣區場站（涿州、定興、高碑店、順平-后期投產招聘）。 職引星就業培訓國家綜合性消防員培訓費多少?桃城區標準職業培訓咨詢問價

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（六）體檢。體檢參照現行的《公務員錄用體檢通用標準》執行。費用由考生自理并直接交體檢單位。初次體檢不合格者允許復檢一次，復檢仍不合格者，取消聘用資格。對身體條件有特殊要求的崗位，用人單位主管部門應按國家規定的體檢標準書面提出相應的要求及時報人社部門。體檢合格的考生確定為考察對象。

（七）考察政審。考察工作由用人單位主管部門組織實施。主要考察擬聘人員的***思想表現、道德品質、業務能力、工作實績等情況。考察合格人員作為擬聘用人選進行公示。公示無異議或有異議但經核實不影響聘用的，由主管部門提出聘用意見，按干部管理權限由組織人社部門按照規定辦理相關手續。考察不合格者，由主管部門及相關事業單位提出取消聘用資格的意見，報組織人社部門審核。聘用考生在聘用單位工作年限不少于5年。公開招聘的人員按規定實行試用期制度。試用期包括在聘用合同期限內。試用期為一年。試用期滿合格的，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。由于報名和咨詢較多，特別提示：請認真閱讀公告內容，在確有公告未盡的疑問時再電話咨詢，以提高廣大考生的咨詢效率。 饒陽品質職業培訓咨詢問價

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