招募條件 ????? 具有中華人民共和國國籍，享有公民的權利。 ????? 素質好，熱愛祖國，擁護的領導，具有敬業奉獻精神，遵守和法律，作風正派。 ????? 學習成績合格，具有相應的專業知識。 ????? 年齡不超過28周歲（1992年6月19日后出生），身體健康。 ????? 報考支教崗位的校畢業生應當于2021年8月31日上崗前取得相應的教師資格證書。 ????? 除教師資格證書、學歷學位證書之外的其他證書、證明等文件取得或開具的截止時間為2021年6月19日。 ????? 符合招募崗位所需的其他條件。 ????? 同等條件下，優先招募建檔立卡貧困家庭、零就業家庭的校畢業生。 ????天津市東西部協作和支援合作的50個對口縣有哪些？ ????? 2021年，天津市“三支一扶”人員支醫崗位的招募范圍擴大至我市東西部協作和支援合作的50個對口縣生源校畢業生（含非天津市校畢業生），具體如下：三支一扶考試的備考復習資料，三支一扶考試培訓就選考公會。培訓效果好的三支一扶課程價格

保險：服務縣“三支一扶”辦公室按照省“三支一扶”辦公室統一要求，為“三支一扶”大學生辦理人身意外傷害保險和住院醫療保險。 體檢：“三支一扶”大學生體檢費用標準為300元/人。 經費：“三支一扶”計劃所需各項經費，由財政安排專項經費予以解決。其中，到30個經濟欠發達縣服務的生活、交通補貼和保險費用，由省、市、縣（市、區）財政按5：3：2的比例負擔；到其他縣（市、區）服務的生活、交通補貼和保險費用，由所在市、縣（市、區）財政負擔，省財政將通過不斷加大轉移支付力度對財政困難縣予以支持。“三支一扶”大學生的體檢和培訓費用由省財政承擔,工作經費由各級財政承擔。 . 組織招募 從2006年開始連續5年，每年通過公開招募、自愿報名、組織選拔、集中派遣的方式，招募20000名校畢業生，主要安排到鄉鎮從事教育、衛生、農技、扶貧等工作。服務期限為2年。招募計劃側重于經濟欠發達地區。李滄區靠譜的三支一扶課程內容三支一扶考試照片尺寸大小，三支一扶考試培訓就選考公會。

??支醫“三支一扶”人員有何特殊政策？ ????? 從2010年起，對支醫的“三支一扶”人員實行以下優惠政策： ????? 到基層醫療機構服務的醫學專業“三支一扶”人員，兩年服務期的年為試用期，試用單位為本地區二級以上醫院或醫療水平的鄉鎮衛生院。 ????? 試用單位為其安排合適的崗位，提供必要的生活條件，并確定年資較、臨床經驗豐富的執業醫師指導他們開展臨床工作，提他們的臨床知識和技能。 ????? 支醫“三支一扶”人員試用期間，執行“三支一扶”計劃有關管理規定，享受“三支一扶”人員的各項福利待遇。 ????? 支醫“三支一扶”人員試用期滿后，區衛生行政部門應幫助他們辦理參加執業醫師資格考試的有關手續，確保他們能夠順利參加考試，為他們到基層醫療機構開展臨床醫療活動創造條件。 ????? 支醫“三支一扶”人員試用期滿后，安排到招募時報考的基層醫療機構開展支醫服務。未通過執業醫師資格考試的，仍安排到招募時報考的基層醫療機構開展支醫服務，區衛生行政部門應幫助他們辦理參加第二次執業醫師資格考試的有關手續。

???????我市“三支一扶”人員服務期滿后可享受哪些優惠政策？ ????? 支持從服務期滿“三支一扶”人員中定向考錄公務員和優先招聘事業單位工作人員。各級機關考錄公務員、事業單位招聘工作人員時，免收困難家庭“三支一扶”人員的報名費和體檢費。“三支一扶”人員服務期滿且考核合格，其服務單位為事業單位且有崗位空缺的，可直接聘用，服務期滿后，“三支一扶”人員即可與服務單位簽訂統一印制的《天津市事業單位聘用合同書》（一式3份），并存入個人檔案（1份）。直接錄用到原服務單位的“三支一扶”人員，不再執行見習期，直接辦理轉正手續。服務期滿時為本科學歷且所學專業與現崗所從事專業一致或相近的，錄用后可按照用人單位自主聘任初級職稱的有關規定，自主聘任初級職稱，以后晉升中級職稱時，同等條件下予以優先。三支一扶考試作文的答題順序。三支一扶考試培訓就選考公會。

天津市2021年招募校畢業生到基層從事“三支一扶”工作政策** ??什么是校畢業生“三支一扶”計劃？ ????? “三支一扶”計劃是引導和鼓勵校畢業生面向基層服務工作的一個重要組成部分，是國家的基層服務項目之一。我市自2006年起實施“三支一扶”計劃，每年招募校畢業生到農村基層從事支教、支農、支醫和扶貧工作（簡稱“三支一扶”計劃），服務期限2年，一般從當年的9月1日開始，至第三年的8月31日結束。 ?????實施“三支一扶”計劃有何重要意義？ ????? 實施“三支一扶”計劃，鼓勵和引導校畢業生到農村去、到基層去、到祖國和人民需要的地方去建功立業，有利于培養造就經過基層實踐艱苦磨練、對人民**懷有深厚感情的黨和國家需要的多方面人才，鞏固黨的基礎；有利于緩解基層人才匱乏的狀況，有力推動鄉村振興戰略的實施；有利于幫助校畢業生樹立正確的擇業觀念，拓寬校畢業生就業渠道。三支一扶考試綜合能力測試公共基礎知識如何備考？三支一扶考試培訓就選考公會。嶗山區包住宿的三支一扶課程內容

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做好日常服務工作。各地要定期開展走訪、座談、慰問等活動，聽取“三支一扶”人員的意見和建議，掌握思想動態和工作生活情況。要關心關愛“三支一扶”人員，按規定做好戶口遷移、人事檔案轉遞、黨團關系接轉等工作。要加強對“三支一扶”人員的思想教育，及時吸納符合條件的人員加入黨組織。省級人力資源社會保障部門要及時為符合規定人員頒發《校畢業生“三支一扶”服務證書》。 促進服務期滿流動 加大機關定向考錄和事業單位專項招聘力度。落實公務員定向考錄政策，各省（區、市）每年應拿出公務員考錄計劃的10％左右，面向“三支一扶”計劃等服務基層項目人員定向考錄。各省（區、市）縣鄉基層事業單位公開招聘時，應根據本地區實際拿出一定數量或比例的崗位，對“三支一扶”服務期滿考核合格的人員進行專項招聘，并增加工作實績在考察中的權重，聘用后可以不再約定試用期；省市事業單位公開招聘時，對“三支一扶”服務期滿考核合格的人員同等條件下優先聘用。培訓效果好的三支一扶課程價格

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