迪士尼驗廠是通知審核還是突擊審核？ 迪士尼驗廠包含通知審核和突擊審核兩種形式，以下為具體分析： 1.?通知審核?：工廠需主動聯系審核公司（如BV、ITS等）申請Disney驗廠，與審核公司確認申請表、審核費用、審核時間等細節。審核公司安排人員到工廠進行審核，涵蓋社會責任、健康安全、生產質量等多方面，審核通過后出具報告并上傳至迪士尼總部。工廠通過審核可獲得Disney工廠編號及FAMA（生產授權），進而承接Disney產品訂單。 2.?突擊審核?：迪士尼每個季度會隨機抽取部分供應商進行突擊審核，旨在驗證其社會責任績效是否持續達標。突擊審核不提前通知，工廠需在非準備狀態下接受核查。若發現嚴重違規（如童工、強迫勞工、安全出口鎖閉等），迪士尼將立即終止合作關系，撤銷FAMA授權，已生產貨物停止出貨，并將工廠列入黑名單長達兩年。一年后若想重新申請FAMA，需通過繁瑣的恢復手續。揭秘迪士尼驗廠：通往童話供應鏈的密鑰。臺山DISNEY（ILS）迪士尼驗廠的由來

迪士尼驗廠現場審核標準 迪士尼驗廠現場審核標準涵蓋生產安全、消防安全、職業健康安全、環境安全及化學品安全等方面。 1.生產安全：檢查生產區、倉庫等區域的生產安全，確保生產流程合規。 2.消防安全：消防通道不得堵塞，安全出口嚴禁上鎖，禁止以卷簾門作為安全出口，消防設施需齊全且可用。 3.職業健康安全：關注員工工作環境，保障員工職業健康。 4.環境安全：審查工廠環境管理措施，確保符合環保要求。 5.化學品安全：檢查化學品倉庫管理，需有化學品清單、物質安全資料表及危險化學品事故應急救援預案和演練記錄。潮州DISNEY（ILS）迪士尼驗廠具體細節迪士尼FAMA認證作用及取得FAMA注意事項。

DISNEY（ILS）驗廠評估的基礎有哪些？ DISNEY（ILS）驗廠評估的基礎包括國際勞工標準、法律法規合規及社會責任管理。 1.國際勞工標準：涵蓋禁止童工（員工須年滿18周歲）、合理工作時間、公平工資福利（含基本工資、加班費、社會保險）、安全工作環境及職業健康保護等要求。 2.法律法規合規：遵守當地勞動、健康安全、環境等相關法律，確保用工、薪酬、環保措施等符合法定標準。 3.社會責任管理：建立員工培訓、社區關系維護、公共安全參與等機制，保障員工福利并推動社會發展。

企業申請Disney驗廠標準要求和具體注意事項 企業申請Disney驗廠需滿足迪士尼標準要求，并注意關鍵事項以確保通過審核。 一、標準要求： 1.社會責任：禁止童工、強迫勞工，周工時≤60小時，確保基本工資及加班費合規，消防通道暢通、安全出口可用，消防設施齊全。 2.品質管理：建立完善質量管理體系，產品符合迪士尼質量標準。 3.其他：涵蓋環境保護、知識產權保護等。 二、注意事項： 1.充分準備：了解驗廠標準，建立相關體系，加強員工培訓。 2.現場管理：重點關注生產安全、消防安全、職業健康安全、環境安全及化學品安全，杜絕消防致命問題。 3.配合審核：審核包括資料文件、現場檢查、員工訪談，需提供真實準確信息，積極配合。 4.及時整改：對審核發現的問題及時整改，確保徹底解決。 5.獲取資質：通過審核后獲得Disney工廠編號，方可承接訂單。迪士尼驗廠制造商行為守則和合規標準。

成為迪士尼供應商的難度如何？ 成為迪士尼供應商難度較高，需通過嚴格的多維度審核與持續合規管理。 1.嚴格的驗廠標準：需通過ILS（社會責任）、環境管理等多方面審核，涵蓋勞工權益（禁止童工、合理工時等）、環保措施（廢水廢氣處理等）、消防安全等，標準細致且嚴格。 2.審核流程復雜：需經申請、確認、實施審核、出具報告等流程，且審核機構限ITS、BV等迪士尼認可的5家機構，報告需無嚴重問題點且日期在6個月內。 3.持續合規要求高：可能面臨突擊審核，復審難度增加（需全部整改橙燈項），FAMA（生產授權）需基于驗廠通過，違規可能失去授權。Disney驗廠，保障產品質量，品牌信譽雙保險。潮州DISNEY（ILS）迪士尼驗廠具體細節

科普迪士尼（DISNEY）驗廠標準。臺山DISNEY（ILS）迪士尼驗廠的由來

迪士尼驗廠的申請流程 迪士尼驗廠申請流程主要包括準備階段、提交申請、審核階段、整改與復審及后續管理。 1.準備階段：工廠根據迪士尼驗廠審核清單自評，整改問題，確保生產環境、質量管理、社會責任等符合要求。 2.提交申請：向迪士尼提交申請，包含公司背景、業務范圍、供應鏈信息等，可通過官方渠道或指定中介。 3.審核階段：迪士尼對申請資料初步審核，通過后派團隊現場審核，含文件審核、員工訪談。 4.整改與復審：審核未通過需制定整改計劃并上傳系統，完成后迪士尼復審確認。 5.后續管理：通過后持續接受監督，確保持續符合標準。臺山DISNEY（ILS）迪士尼驗廠的由來