我國的知識產權保護涉外法律體系仍不夠完備，還不能有效應對海外知識產權糾紛，需要進一步建立完善應對機制。并且，知識產權的保護只靠行政和司法保護是不夠的，在完善知識產權保護法律制度的同時，還需要在執法方面嚴抓和社會方面大力宣傳，只有多方共同發力，才能使知識產權保護法真正發揮作用。知識產權運用是推動知識產權價值實現，促進經濟創新發展的一個關鍵環節。事實上，在涵蓋知識產權創造、保護、運用、管理和服務的知識產權工作鏈條上，知識產權運營是非常重要的一環，亦可在關鍵時刻釋放出巨大能量。知識產權從概念上分為廣義和狹義。蘇州著作權律師辦理條件

知識產權的網絡侵權： 網民的侵權多為被動性侵權，我們經常可以看到，在論壇或者博客等網民可以自由發表言論（文章）的領域，大多數網民并不知道自己使用別人的作品（圖片、文章、音樂、動畫等）還要注明出處和作者，甚至還要向作者支付報酬，雖然大多數網民主觀上是沒有惡意的，但確實已經構成了侵權行為。當然，如果是復制了別人的作品以自己的名義發表那就是主動的和惡意的侵權了，我們通常把這種情況叫做抄襲。中國著作權法同時規定了一些例外的情況，比如為了個人學習和欣賞而使用別人已經發表的作品，為了介紹或評論某一作品或者說明某一問題在自己的作品中適當引用他人已經發表的作品，既不需要征得權利人的同意，也不需要支付報酬，這些情況都不看做是侵權。但在這里有兩個問題需要注意，一是權利人明確聲明未經同意不得使用（轉載、復制）的，須事先征得權利人的同意，二是權利人未明確聲明的情況下可以不用征求權利人的同意，也不必向其支付報酬，但在使用時必須注明作品的出處和作者，否則一樣構成侵權。廣州計算機軟件糾紛辦理需要提供什么知識產權又叫做知識所屬權，指權利人對其智力勞動所創作的成果享有的財產權利。

如何增強高質量的知識產權創造能力，企業知識產權文化起著不容忽視的作用。 企業知識產權文化作為企業文化的重要組成部分，其根本目標是和企業文化的目標一致的；企業文化的目標，簡言之，就是通過企業文化來培養員工對企業的認同感和忠誠度，從而凝聚企業員工的歸屬感，提高員工的積極性和創造性。企業知識產權文化的關鍵是尊重知識，鼓勵創新，誠信守法，鼓勵正當競爭。 員工對企業知識產權文化的認同，會在日常的工作中自然養成尊重知識的習慣，積極創新，以誠信守法，正當競爭的方式參與市場競爭。也就是說，良好的企業知識產權文化能夠讓員工主動配合企業各項知識產權相關管理制度，積極主動地提高企業產品和服務的技術知識含量，為企業創造高質量的知識產權，積極促進知識產權的有效運用，從而增強企業的創新能力，提高企業的市場競爭力。

在我國現代化建設全局中，知識產權保護為實現創新發展和高水平的自立自強提供了強有力的制度支撐和法律保障。強化知識產權保護，并把知識產權保護作為不斷增強國家經濟和科技實力的戰略手段，是我國的根本利益所在，也是保障我國國家利益和國家的安全的根本之道。知識產權安全是國家的安全的前沿陣地。經濟安全是國家的安全的基礎，知識產權安全是經濟安全的較大保障。知識產權已經深度融入我國經濟建設的主戰場，是提高我國經濟競爭力的比較大的激勵。維護知識產權安全，就是要全力保障重要產業、基礎設施、戰略資源等關鍵經濟領域的安全可控，為經濟安全提供強大的底層支持。知識產權是一種財產權，受國家法律保護，任何人不得侵犯。

知識產權是一種內容較為復雜（多種權能），具經濟的和非經濟的兩方面性質的權利。因而，知識產權應該與人格權、財產權并立而自成一類。知識產權具備時間性的特點。知識產權的時間性是指知識產權只在規定期限保護。即法律對各項權利的保護，都規定有一定的有效期，各國法律對保護期限的長短可能一致，也可能不完全相同 ，只有參加國際協定或進行國際申請時，才對某項權利有統一的保護期限。知識產權具備地域性的特點。在某些方面類似于物權中的所有權，例如是對客體為直接支配的權利，可以使用、收益、處分以及為他種支配（但不發生占有問題）；具有排他性；具有移轉性（包括繼承）等。工業產權：是指工業、商業、農業、林業和其他產業中具有實用經濟意義的一種無形財產權。廣州計算機軟件糾紛辦理需要提供什么

知識產權的專業要求該專業學生主要學習法學的基本理論和基本知識。蘇州著作權律師辦理條件

知識產權戰略是一些國家的一項長期發展戰略。它對提升國家競爭力有很大的作用。1979年，美國提出“要采取獨自的政策提高國家的競爭力，振奮企業精神”，并一次將知識產權戰略提升到國家戰略的層面。從此，知識產權戰略成為美國企業與的統一戰略。美國在知識產權的法律上進行了一系列的修訂和擴充。1980年通過《拜杜法案》，1986年又通過《聯邦技術轉移法》以及1998年的《技術轉讓商業化法》。1999年美國國會又通過了《美國發明家保護法令》，2000年10月眾參兩院又通過了《技術轉移商業化法案》，進一步簡化歸屬聯邦的科技成果運用程序。蘇州著作權律師辦理條件