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崇明區(qū)登山團建

來源: 發(fā)布時間:2025-08-12

指壓板。項目介紹每支隊伍進行抽簽,抽中多少點數(shù),即必須保證有多少只腳站在指壓板上,完成任務(wù)用時短的團隊獲勝。活動目的;1.通過隊長指導(dǎo),完成高難度動作,獲得團隊信心和能力感;2.鍛煉組織能力和協(xié)調(diào)溝通能力;3.特殊挑戰(zhàn)可以打破定式思維,激發(fā)創(chuàng)造性思維。指壓板接力。項目介紹指壓板趣味拓展項目是一種以趣味性為主的團隊挑戰(zhàn)賽,借助于指壓板道具,在指壓板上面完成一系列連貫的挑戰(zhàn)闖關(guān)項目;背或抱隊友跑步循環(huán)接力,每隊選出一名隊員作為其他隊伍的攔路虎,不同位置設(shè)置不同障礙物(如跳繩、攔路樁、平板支撐等等),一名隊員通過后,該隊隊員配合協(xié)作夾爆一個氣球,則停止計時,依據(jù)時間記積分為10分、8分、6分、5分等。活動目的;1.活躍團隊氣氛;2.促進團隊合作;3.加強團隊有效溝通;4.提升團隊之間的領(lǐng)導(dǎo)和領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)。團建上海玖九企業(yè)管理咨詢有限公司 服務(wù)值得放心。崇明區(qū)登山團建

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動力繩圈。項目簡介:繩圈力量與信任背摔、穿越電網(wǎng)項目一樣,是一項團隊協(xié)作性的項目,對團隊的默契、凝聚力有很大的要求,團隊的所有學員都必須彼此信任,才能安全、完美的完成這個項目。培訓(xùn)師會提供一根粗繩圈,第一步所有隊員坐在草坪上,雙手握住粗繩,按照順時針方向,在音樂和團隊的激勵下按照一定的頻率晃動繩圈,突破挑戰(zhàn)自我;條件允許的話,第二步團隊的所有學員站在圈外,利用繩圈手拉手成一圓圈,用力繃緊繩圈,每回合讓一名學員在繩圈上走一圈。項目成效:1、提高整體團隊的凝聚力以及向心力;2、建立團隊所有員工之間的信任感,理解信任的重要性;3、讓學員了解每個職位都是很重要的,公司的發(fā)展缺少誰都不行;4、克服學員心中的恐懼。崇明區(qū)登山團建團建 ,就選上海玖九企業(yè)管理咨詢有限公司,讓您滿意,歡迎新老客戶來電!

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風火輪。項目簡介;學員進入比賽場地后,通過教練給的材料制作一個履帶,在指定跑道就位,腳踩在一個寬0.5米,總長約10米的布或報紙連成的封閉式大圓環(huán),大圓環(huán)立起來以后要容納全部成員,需邊走邊滾動大圓環(huán),全隊通過終點的隊伍贏得比賽;隊員的腳不能離開大圓環(huán),肢體不可探出圈外。Ps:如比賽中途大圓環(huán)斷裂需立即停止進行修復(fù),修復(fù)結(jié)束后才能繼續(xù)前進。項目成效;培養(yǎng)團隊成員的一致、密切合作、克服困難的團隊精神、培養(yǎng)計劃、組織、協(xié)調(diào)能力;培養(yǎng)團隊相互信任和理解。 達芬奇密碼。項目簡介;指定區(qū)域范圍內(nèi)放了30張表示不同數(shù)字的圖片.(30張卡片分別表示1至30的阿拉伯數(shù)字,卡片的內(nèi)容形式由漢字、數(shù)字或圖像組成);每隊必須在60秒內(nèi)依次找到表示數(shù)字1-30的圖片;每隊每次只能由一個人進入指定區(qū)域;在規(guī)定的60秒鐘(每組3輪機會)的時間內(nèi)按照從1到30的數(shù)字順序依次找出并逐一遞交給拓展培訓(xùn)師,方算成功。項目成效;1、挑戰(zhàn)要有條不紊才能完成,項目的完成各司其職2、體會上下統(tǒng)一,步調(diào)一致,高效執(zhí)行力帶來的驚人效果3、思維的突破,在規(guī)則中尋求創(chuàng)新4、增強學員之間共同創(chuàng)造的成功的集體觀和榮譽感。

挑戰(zhàn)吉尼斯。吉尼斯紀錄,象征著突破與榮耀。從1951年發(fā)生在一場狩獵聚會上的爭論到4年后《吉尼斯世界紀錄大全》的編譯成書,再到幾十年來無數(shù)人對其各個項目趨之若騖地挑戰(zhàn),這個“吉尼斯”的代名詞從始至終都對每一個有目標、敢挑戰(zhàn)的人展現(xiàn)出一種非同凡響的吸引力。它沒有國界與種族的局限,只要懷有“精益求精”的信仰以及付諸行動的勇氣,每個人都有可能成為這個紀錄的刷新者。基于吉尼斯紀錄的這些特點,特別企劃《挑戰(zhàn)吉尼斯》體驗式培訓(xùn)項目,通過團隊多任務(wù)挑戰(zhàn)的活動形式與簡單道具的輔助為各個走在“爭創(chuàng)前列”路途上的客戶企業(yè)打造一場不斷自我挑戰(zhàn)的“嘉年華”,幫助企業(yè)員工樹立競爭、自我突破與集體成就意識,激發(fā)團隊潛力。同時,整個項目因容納多個挑戰(zhàn)任務(wù)而對各個團隊的溝通、融合與執(zhí)行力(包括目標、計劃、組織、跟進、人員、抓住重點和把握細節(jié))提出考驗。項目兼具挑戰(zhàn)性和趣味性,既讓參與者充分投入,又使其始終保持愉悅心情。上海玖九企業(yè)管理咨詢有限公司是一家專業(yè)提供團建 的公司,歡迎您的來電哦!

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蛟龍出海。項目簡介:蛟龍出海是一個團隊配合的項目,全隊的伙伴用綁腿繩將腳連在一塊,橫向一排。通過側(cè)行和前行規(guī)定的路線,在盡量少的時間內(nèi)從起點到達重點。在這個項目中,團隊配合是至關(guān)重要的,如何調(diào)整自己與團隊的步伐,稱為團隊成功的關(guān)鍵。項目成效:1、培養(yǎng)團隊的凝聚力,提升團隊通力合作2、建立歸還化團隊流程3、提升組織效率4、認識統(tǒng)一指揮的意義與重要作用。 印第安獵手。飛鏢制作,PVC管的吹擊力度,回到印第安的時代,制作準確打擊的飛鏢,練習射擊,嘗試擊中靶心,不斷地練習,更改制作方式,提高射程以及打擊力度和準星,完成精美的射擊;其積分方式跟運動賽事中的射箭等類似,以所得環(huán)數(shù)總和作為總成績計算,即團隊成員個人的所得環(huán)數(shù)之和作為團隊所得總貢獻值,并按照高低次序進行排列。團建 ,就選上海玖九企業(yè)管理咨詢有限公司。浦東新區(qū)企業(yè)團建定制

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七巧板。項目簡介:將團隊分成幾個工作組,模擬企業(yè)中不同部門或者各個分支機構(gòu),通過團隊完成一系列復(fù)雜的任務(wù),體驗溝通,團隊合作,信息共享,資源配置,創(chuàng)新觀念,高效思維,領(lǐng)導(dǎo)風格,科學決策等管理主題,系統(tǒng)整合團隊。1、在40分鐘內(nèi)容完成所在小組的任務(wù)書上的內(nèi)容。除任務(wù)書外,七巧板、圖紙可以隨意交換傳遞。2、要求學員不得移動椅子(凳子)和身體不得離開所在的椅子(凳子),發(fā)現(xiàn)一次扣10分。3、不準拋擲七巧板,也不準貼著地面扔,發(fā)現(xiàn)一次扣20分。4、所有七巧板和任務(wù)書只能由第7組傳遞。你們的任務(wù)寫在任務(wù)書上,完成任務(wù),會有積分,全隊在規(guī)定的40分鐘內(nèi),總分達到1000分,團隊才算項目成功。5、學員組好圖形后,舉手示意,請教練確認圖形,符合要求的,在記分表上記分。6、項目結(jié)束,計算各組分數(shù)和團隊總分。7、記分完畢,收回所有35塊七巧板。8、回顧結(jié)束后,收回七張任務(wù)書和七張圖樣。項目成效:1、培養(yǎng)團隊成員主動溝通意識資源的共享及合理利用;2、強調(diào)團隊的信息與資源共享,通過加強資源的合理配置來提高整體價值;3、體會團隊之間加強合作的重要性,合理處理競爭關(guān)系,實現(xiàn)良性循環(huán)。崇明區(qū)登山團建

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