炎炎夏日，酷暑難耐但總待在空調房里也不是長久之計所以.....跟著我們一起來一場清涼刺激的水上活動一起置身于大自然的懷抱感受從運動中獲得的無限樂趣在這恰意的涼意中大家一起嗨翻天，來體驗這款新潮的項目娛樂、休閑、有趣、技巧、溝通集多種特點于一身『皮劃艇主題團建』。皮劃艇水上團建活動是兼顧了拓展訓練的趣味性與團隊性，即競技、娛樂、健身等綜合于一體的全新趣味訓練活動。比較于常規拓展團建，皮劃艇團建即具備其體驗教育教授之意義，又帶有水上娛樂項目的活躍性和娛樂性，放松自我，釋放激情！通過一系列的團隊素質活動,增強學員對團隊與他人的信任感,培養團隊協作精神。奉賢區定制團建培訓

動力繩圈拓展項目是一項集體共贏的項目，它的意義在于挑戰與突破，挑戰自己的極限，向著那份渴望的榮譽感。操作動力繩圈項目一般人越多人好，會更加的有氣場氣氛感，場面十分壯觀。作為帶隊教練，對于不同的團隊操作動力繩圈要善于隨機應變，不同的操作方法對團隊會有一個更好的突破。動力繩圈的游戲規則是什么?所有人帶上手套，手握繩子，繩子用動力繩比較好，圍成一個比較大化的圓圈，然后坐下，所以場地比較好選擇草坪上，人與人之間不要太擁擠，所以這里我們要考慮根據人數的多少準備好繩子的長短。然后所有人在項目開始之后，手一定不能松開繩子，要緊握住，進行一個口字型的筆劃在自己的胸前不斷搖擺，每畫寫一個口字為計算1次。團隊有強有弱，人數有多有少，自然而然操作方法需要靈活變通，那么針對千人企業團隊或者百人團隊，而且戰斗力非常強，激情非常高昂的團隊我們應該如何去帶領學員去玩好動力繩圈呢。金山區腦力團建機構團建活動可以怎么分類？

風雨人生路。將全體隊員分為兩隊。兩隊隊員一一配對形成一個兩人小組。讓其中一半學員的眼睛被蒙上眼罩，在其搭檔的引  領下爬坡涉水，完全將自己的生命交到了同伴的手上。當然，這些朝夕相處的兄弟姐妹們自然不會辜負對方的信任，或背或抱，同心協力，在長達四十分鐘的“生命之旅”后，所有選手都毫發無損地回到了原地。讓我們懷著感恩的心一路前行。感恩猶如心靈的泉水，源源不斷，它滋潤心田，免于干涸，它讓生命充滿生機，洋溢朝氣，遍灑陽光，享受生活的美好的幸福;它來自我們的心靈。在這段旅程中，組員們都將自己全身心的投入到對方身上，被蒙眼者能體驗非常狀態下的生活，學會換位思考，感受關心和被關心的幸福，激發生命中至誠至善至美的愛心，其同伴則能感覺到被需要的幸福以及責任的重要性。

團建的方式有很多，比如趣味運動會、主題團建、旅游團建、年會等，體驗式培訓也是團建的一種形式，這是一種模擬互動培訓方式，也是較有效且具影響力的培訓方式。通過體驗式拓展培訓，學員可以找到自己和企業的不足，從中受到啟發，無論是團隊的溝通、決策、凝聚力，個人的智慧、體能、奉獻都能從拓展培訓中深深獲益。關于體驗式培訓整理了涉及溝通項目、協作項目、信任項目、高空項目的游戲示例，可以根據團隊需求安排不同的項目。2022有趣的團建活動。

飛盤由于運動本身的:新奇、活潑、變化、具挑戰性、男女差異小、沒有場地限制等等的諸多特點，是一場爆火運動團建市場的新品，更是一項疫  情后為企業賦能，給企業帶來陽光激情的組織運動團建！飛盤運動融合了多種運動的規則和玩法，倡導無身體接觸，更強調團隊組織與協作，不僅要求運動員具備良好的飛盤技能，過人的智力，更要求運動員具備善于溝通，遵守紀律，集體至上的優良品質。飛盤團建是一項極具魅力的對抗 性項目。這項運動魅力在于上手易，  既有對抗又無身體接觸，既強調個人素質技能，更注重團隊整體成就 。一對多訓練、單獨教練、分組討論等多種教學方法，通過資料進行案例分析和討論。既做到培訓目標明確又使教學方式靈活多變，積極與參與對象產生良性互動。管理方法課程通過“玩飛盤、學管理”這種互動的體驗式培訓方式，幫助團隊管理者在新鮮有趣的培訓方式下成長。團隊成長課程將真實的模擬出一個團隊的逐步成長過程，每一個成員也能看到自己的進步和成長，并面臨著真實工作環境下的壓力和挑戰。參與及激情課程讓很多平時并不擅長體育運動的學員也十分喜愛這個項目，因為他們知道這并不是一個單純依靠體力而是充滿智慧和勇氣的項目，每個人都能找到自己擅長的位置。夏天好玩的團建之一非賽龍舟莫屬！普陀區旅游團建活動

你了解室內常見的團建活動項目嗎。奉賢區定制團建培訓

不管是作為團建活動的組織者、企業的管理者、人力資源或企業商學院負責人或者是團建行業的從業者，你都需要對于團建這個行業建構起一個系統的認知架框。也是便于咱們能更好的識別品質團建、做出深度的價值團建或更好的理解和GET到團建的價值！團建活動可以怎么分類？團建活動的項目是有成千上萬個，但是其萬變不離其宗的核  心是有著類別的結構的區分！那么為了更好的理清和組織團建活動，我們一起來看下團建活動可以如何分類！01、場景上可以分成室內和室外的團建，這一點比較好理解，主要從操作的場地空間場景上。02、規模上可以分成大中小三種，這個可以細化到具體的人數上進行區分，比如50人以內為小，200人以內，50人以上為中等，這里沒有強制的標準是作為一種區分的參考線。03、場景上可分成場地類團建+海島類團建+沙漠類團建+戈壁類團建+雪山類團建等。04、屬性上是從大的屬性本質上劃分整體可以分成四個類別類型主題式團建+沙盤式課程+軍  事化團建+深度體驗；這也是比較科學和客觀的一類分法。奉賢區定制團建培訓

上海玖九企業管理咨詢有限公司正式組建于2018-07-25，將通過提供以主題團建，趣味運動會，年會，企業團建拓展等服務于于一體的組合服務。玖九團建經營業績遍布國內諸多地區地區，業務布局涵蓋主題團建，趣味運動會，年會，企業團建拓展等板塊。同時，企業針對用戶，在主題團建，趣味運動會，年會，企業團建拓展等幾大領域，提供更多、更豐富的商務服務產品，進一步為全國更多單位和企業提供更具針對性的商務服務服務。玖九團建始終保持在商務服務領域優先的前提下，不斷優化業務結構。在主題團建，趣味運動會，年會，企業團建拓展等領域承攬了一大批高精尖項目，積極為更多商務服務企業提供服務。